❗ Этот вопрос стал главным для представителей профсоюзов, собравшихся в Москве на Совет Ассоциации Российских профсоюзов оборонных отраслей промышленности (АРПООП).

✅ От имени профсоюзной организации «Центра судоремонта «Звездочка» принял участие в работе представительного органа оборонщиков председатель организации Алексей Кукушкин. От социальных партнеров присутствовали: директор Департамента оборонно-промышленного комплекса Минпромторга России Андрей Перегудов, председатель межведомственной рабочей группы по диверсификации и импортозамещению Коллегии Военно-промышленной комиссии РФ Вячеслав Шпорт, исполнительный директор ОООР «Союз машиностроителей России» Сергей Иванов, руководитель проектов управления персоналом ГК «Ростех» Денис Ефимов.

✅ В ходе заседания с коллегами подвели итоги работы профсоюзов, входящих в Ассоциацию, за 2024 год, а также рассмотрели ключевые направления деятельности в современных условиях.

👉 В своем докладе «Основные приоритеты в работе профсоюзов оборонно-промышленного комплекса в современных условиях» председатель АРПООП Андрей Иванович Чекменёв сообщил, что прошедший год для оборонно-промышленного комплекса был весьма успешным, несмотря на продолжающиеся санкции со стороны Запада. Это выразилось в росте реальных доходов и заработных плат, в позитивном влиянии оборонного комплекса, который дает заказы по целому ряду отраслей. Продолжается господдержка оборонного комплекса как по гражданской, так и военной тематике.

👆 Однако, несмотря на положительные тенденции и особое внимание государства к развитию ОПК, сохраняются и острые проблемы, на которые обратил внимание председатель Ассоциации. Существенного изменения государственных подходов в сфере оплаты труда и обеспечения социальных гарантий через ценообразование госзаказа, в содержании ведомственных объектов социального назначения не последовало. Кадровые возможности на предприятиях ограничены, работодатели уделяют недостаточное внимание совершенствованию систем оплаты труда, недооценивая мотивирование персонала. Значительная часть роста заработной платы по-прежнему обеспечивается за счет работы за пределами нормальной продолжительности рабочего времени, нет альтернативы для сверхурочных работ.

✅ В своем докладе директор департамента оборонно-промышленного комплекса Минпромторга России рассказал о мерах государственной поддержки, на которые выделяются значительные бюджетные средства. В частности, речь шла о предоставлении работникам предприятий, испытывающих острый кадровый дефицит, возможностей для найма жилья, установлении льготной ипотеки и других направлениях поддержки.

👉 Андрей Александрович Перегудов отметил, что мнение профсоюзов играет важную роль в развитии оборонно-промышленного комплекса, подчеркнув важность социального партнерства. Он обратил внимание на необходимость открытого диалога с профсоюзными организациями для своевременного выявления и решения проблем, связанных с трудовыми спорами, случаями невыплаты или снижения заработной платы, а также другими значимыми трудовыми вопросами.

✅ Также на заседании Совета Ассоциации Российских профсоюзов оборонных отраслей промышленности выступили представители Коллегии Военно-промышленной комиссии РФ, ОООР «Союз машиностроителей России», Государственной корпорации «Ростех» и другие.

👆 Алексей Сергеевич Кукушкин в своем выступлении отметил серьезные кадровые проблемы, с которыми сталкиваются предприятия Северодвинска в связи с недозагрузкой и оттоком основных производственных рабочих. И как следствие — сокращение персонала. Предложил в качестве решения проблемы возврат к прямому государственному управлению оборонной промышленностью. Поблагодарил Ассоциацию за содействие в части упрощения процедуры награждения профсоюзных активистов отраслевыми наградами. А также заострил внимание на необходимости организационного укрепления профсоюзов в единую структуру, подчиняющуюся единым уставным требованиям.

✅ По итогам работы Совета Ассоциации были намечены конкретные шаги по дальнейшему взаимодействию с государственными структурами, усилению роли профсоюзов в регулировании вопросов труда и защиты интересов работников. Участники выразили уверенность, что совместные усилия всех сторон помогут найти эффективные решения для повышения привлекательности оборонно-промышленного комплекса и обеспечения достойных условий труда.

✅ Заседание Совета завершилось принятием Постановления по ключевым направлениям работы на ближайший период, а также договорённостью о регулярном обмене информацией и опытом для оперативного реагирования на возникающие вызовы в ОПК.